NHỮNG TOP THẾ GIỚI, HỌ NGHĨ GÌ VỀ NHỮNG NGHỀ NGHIỆP SẼ BIẾN MẤT VÀ TỒN TẠI TRONG １０ NĂM TỚI
ERIC SCHMIDT（CỰU GOOGLE CEO）、REID HOFFMAN（NGƯỜI SÁNG LẬP LINKEDLN）、ĐẠI DIỆN BIZREACH,…
HỌ NGHĨ GÌ VỀ NHỮNG NGHỀ NGHIỆP SẼ BIẾN MẤT VÀ TỒN TẠI TRONG １０ NĂM TỚI.
Có lẽ vẫn còn nhiều người hoài nghi về việc nghề nghiệp của mình sẽ biến mất trong １０ năm tới.
Chưa cần đến １０ năm tới, tại Nhật Bản đã diễn ra điều này , như là từ thời cần nhân viên nhà ga đứng thu vé thì bây giờ tự động hoá không cần người đứng ở đó nữa, hay nghề lái tàu điện cũng từng được coi là nghề Hot thì bây giờ đã xuất hiện một số tuyến tàu tự động như Yurikamome không cần người lái nữa. Rồi đến thông tin gần đây nhất là ２ ngân hàng nằm trong Top ３ Nhật Bản Mitsui Sumitomo và Mizuho đã sử dụng AI（trí thông minh nhân tạo）Watson và Robot Pepper vào hệ thống thay thế cho con người.
Google và rất nhiều công ty khác cũng đang đầu tư vào việc tạo ra hệ thống lái xe ô tô tự động . Khi công nghệ này hoàn tất thì nghề lái xe ô tô, xe buýt sẽ biến mất.
Việt Nam với sự du nhập vào thế giới, các công ty nước ngoài ồ ạt đầu tư vào, sự tự động hoá đã cắt giảm ngày càng đáng kể nhân lực Việt Nam, các hệ thống phần mềm đang đe doạ các tập đoàn lớn của Việt Nam như Uber, Grab đang đe doạ Vinasuntaxi, Taxi Group, Mai Linh Taxi,.. Airbnb đang đe doạ các khách sạn nhỏ lẻ. Nói chung là làm trong những tập đoàn lớn hay những nơi được coi là ”đảm bảo ổn định” sẽ không phải là lựa chọn cho tương lai lâu dài được nữa nếu những công việc đó máy tính có thể thay thế hay những công việc mà ai cũng có thể làm thì sớm hay muộn gì cũng sẽ biến mất trong tương lai.
Vào ngày ５−６ tháng ３ năm ２０１５đã có tổ chức hội nghị FUTURE OF WORK. Đúng như cái tên của nó, đây là một sự kiện thảo luận về ”Cách làm việc trong tương lai”. Các vị khách mời ”Khủng” tại đây đã gây được sự chú ý lớn với thế giới.
Người tổ chức hội nghị này chính là Arianna Huffington, người sáng lập ra tờ báo Inter Net đang có tầm ảnh hưởng lớn đến thế giới HUFFPOST.
Và những vị khách ”Khủng” lần này là cựu CEO Google ERIC SCHMIDT, CEO Unilever PAUL POLMAN, REID HOFFMAN（NGƯỜI SÁNG LẬP LINKEDLN）,…những chủ doanh nghiệp thế giới. Ngay cả tổng thư ký Philip Jennings của tổ chức công đoàn thế giới UNI Global Union và tác giả cuốn sách Steve Jobs （Walter Isaacson）cũng tham gia. Ngoài ra còn có các chính trị gia của Anh, Pháp, Holland cũng góp mặt.
Chúng ta sẽ đi vào các vấn đề
TẠI SAO SỰ PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG NGHỆ LẠI CÀNG LÀM MẤT ĐI LAO ĐỘNG?
Có rất nhiều ví dụ về việc Robot đang ngày càng lấy đi mất công việc của con người như trên. Và cũng có nhiều người nghĩ rằng trong tương lai công việc của mình có thể sẽ bị máy móc thay thế .
Vậy thì tại sao sự phát triển của công nghệ lại đang làm ngày càng mất đi công việc của con người?
Về vấn đề này thì Andrew McAfee của trường đại học công nghiệp Massachusetts（MIT）đã nói về vấn đề này trong buổi diễn thuyết của ông như sau
”SỰ TIẾN HOÁ CỦA CÔNG NGHỆ ĐANG ĐỂ LAO ĐỘNG LẠI ĐẰNG SAU.
VỀ CƠ BẢN THÌ TÍNH SẢN XUẤT CỦA CON NGƯỜI SẼ TĂNG LÊN CÙNG THEO SỰ TIẾN HOÁ CỦA MÁY TÍNH VÀ SẢN SINH THÊM RA RẤT NHIỀU LAO ĐỘNG MỚI. NHƯNG DO SỰ TIẾN HOÁ CỦA CÔNG NGHỆ QUÁ NHANH NÊN ĐÃ ĐANG DẦN THAY LUÔN CẢ SỨC LAO ĐỘNG.”
Trong lịch sử loài người thì chúng ta cũng đã chứng kiến sự sụt giảm nhân công lao động trong ngành dệt từ khi xuất hiện máy dệt tự động, chúng ta đã thấy sự biến mất của xe người kéo khi ô tô ra đời. Sự xuất hiện của Word processor đã khiến cho không cần đến người đánh máy nữa. Và lịch sử đang tiếp tục lặp lại lần nữa với một tốc độ nhanh hơn vượt xa sự tưởng tượng của chúng ta.
１０−２０ NĂM SAU, ４７％ NGHỀ NGHIỆP TRONG ７０２NGHỀ NGHIỆP CỦA MỸ SẼ ĐƯỢC THAY BẰNG MÁY MÓC.
Đó là nội dung đã gây ra sóng gió tranh luận trên toàn thế giới, được nêu ra trong bài luận văn ”THE FUTURE OF EMPLOYMENT” của phó giáo sư Michael A Osborne （Đại học OXFORD）vào tháng ９ năm 2013 .Nhiều người đã bắt đầu chuẩn bị cho một tương lai mới sau khi điều này được công bố ra.
”CÔNG NGHỆ SẼ MANG NHIỀU LỢI ÍCH HƠN LÀ BẤT LỢI. ĐIỀU NÀY ĐÃ ĐƯỢC LẬP ĐI LẬP LẠI TRONG LỊCH SỬ”ーERIC SCHMIDT（CỰU GOOGLE CEO）
”TRONG QUÁ KHỨ SỰ RA ĐỜI CỦA Ô TÔ ĐÃ LÀM MẤT ĐI NGƯỜI KÉO XE NHƯNG ĐỒNG THỜI CŨNG SINH RA NGƯỜI LÁI XE”ーREID HOFFMAN（NGƯỜI SÁNG LẬP LINKEDLN）
”KHI MẤT ĐI SỰ DỰA DẪM VÀO CÔNG TY VÀ BẠN TỰ HỎI XEM BẢN THÂN CÓ THỂ LÀM ĐƯỢC ĐIỀU GÌ, ĐÓ LÀ LÚC BẠN NHÌN RA NGAY NHỮNG GIÁ TRỊ MỚI CỦA BẢN THÂN”ーMINAMI SOUICHIRO（ĐẠI DIỆN BIZREACH）
TỔNG KẾT
Như Larry Page đã nói thì dù chúng ta có muốn hay không thì việc máy móc sẽ cứ dần thay những công việc của chúng ta sẽ cứ diễn ra. Với một tương lai chắc chắn sẽ xảy ra như vậy, bạn có thể phớt lờ nó hoặc nhìn nhận dòng chảy này và học hỏi để chuẩn bị cho tương lai.
Để １０ năm sau không phải hối hận và kêu rằng ”tương lai của mình đáng nhẽ ra đã không phải như thế này”.
Chúng ta cần có sự chuẩn bị trước.
Nào, hãy ra ngoài và đi học hỏi
CLB PHÁT TRIỂN IQ ĐẦU TƯ VÀ TÀI CHÍNH
